❶ 請問公司打算給員工交社保，開戶流程是什麼都需要什麼證件
大體可以概況為，先到就業服務中心，辦理就業備案的開戶，再給員工辦理就業備案；接下來到社保中心辦理開戶，隨後辦理員工的社保增員。
考慮到各地區有部分的差異，具體的材料可能會有一定的差異，不過大的方向都是一樣的。
你根據這個思路辦理就可以了。
一、辦理用工登記：
1、到勞動保障政務大廳一樓一號窗口，領取《單位用工登記表》，辦理用工等級的開戶。
2、如果想辦理招聘，需要辦理招聘手續：
（1）條件：在工商部門注冊的用人單位
（2）材料准備：※填寫《單位用工登記表》並加蓋公章※《營業執照》（副本）、民辦學校應攜帶辦學許可證及社團登記證、機關事業及其他機構應攜帶批准成立證件原件及復印件※組織機構代碼證（副本）原件及復印件※經辦人身份證原件及復印件，法人代表身份證復印件。
二、辦理就業備案：
到勞動保障政務大廳
，攜帶以下材料辦理就業備案：
1、單位《營業執照》（副本）復印件（加蓋單位公章）；
2、《招用人員登記表》（一寸照片兩張）（鋼筆或簽字筆填寫）；
3、《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》（一式四份）；
4、《勞動合同書》（新版一式三份）；
5、招用本市城鎮居民，屬市內四區的應攜帶《失業證》、屬五市三區的應攜帶《求職證》；招用人員屬外地人員的，應攜帶身份證、《暫住證》的原件及復印件、《流動人口婚育證明》（女職工）；招用人員屬應屆正規全日制大、中專畢業生的，在開發區落戶後提供戶口本或戶籍證明、人事局出具的《幹部介紹信》原件及復印件、畢業證；招用人員屬轉移就業（與原單位解除勞動合同後，十日內重新就業）的，應攜帶與原單位簽訂的勞動合同、戶口本及《解除勞動合同報告書》。
三、社保開戶：
從事生產經營的繳費單位自領取營業執照之日起30日內或非生產經營性單位自批准成立之日起30日內，應當向當地勞動保險經辦機構申請辦理社會保險等級。辦理程序：
1、先到區就業服務中心辦理《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》手續；
2、到社保中心領取《社會保險人員基本信息及增減變化表》、《社會保險登記表》；
3、企業勞工人員持《營業執照》原件及復印件、《組織機構統一代碼證書》原件及復印件、《稅務登記證》原件及復印件、《招用人員就業備案、勞動合同備案化名冊》、企業發放工資表或工資證明、企業法人身份證復印件、《社會保險人員基本信息及增減變化表》、《社會保險登記表》到區社保中心開戶繳納社會保險費。
❷ 養老保險開戶 需要什麼手續
企業為職工辦理社會保險流程
[導讀]：辦理社保需填報的表格及附報資料包括企業營業執照、組織機構代碼證、地稅登記證、身分證復印件等；填表內容有稅號、工商登記執照信息、開戶銀行等；在職職工增減異動明細表需填寫姓名、性別、出生年月等。
各類企業（含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等）、企業化管理（職工工資及退休待遇按企業標准執行）的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地（非納稅單位按單位地址區域）所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。
新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續。參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員（聘用的退休人員除外）辦理社會保險手續。
一、需填報的表格及附報資料：
1、社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）並在所管轄社會保險經辦機構領取。相關證件如下：
（1）企業營業執照（副本）或其他核准執業或成立證件；
（2）中華人民共和國組織機構代碼證；
（3）地稅登記證；
（4）私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料（如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等）。
（5）事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。
（6）駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。
附報資料：新參保職工身分證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）
以上證件同時需要原件及復印件，到所在社保經辦機構辦理。
二、表格填報說明：
1、社會保險登記表
「稅號」：稅務登記證中「稅字如420103748300492號」欄號碼。
「工商登記執照信息」：需經工商登記、領取工商執照的單位（如各類企業）填寫此欄，不填「批准成立信息」欄。
「批准成立信息」：不經工商登記設立的單位（如：機關、事業、社會團體等）填寫此欄，不填「工商登記執照信息」欄。
「繳費單位專管員」：填寫參加社會保險單位具體負責該項工作的聯系人，其所在部門及聯系電話。
「單位類型」、「隸屬關系」：根據參保單位的單位類型及隸屬關系，對照表下方「說明」中所對應的代碼填報。
「開戶銀行」：須填報開戶銀行清算行號。
2、在職職工增減異動明細表：
「姓名」、「性別」、「出生年月」、「個人帳戶（身份證號）」：均要嚴格按身份證中信息填寫。
「個人編號」：「續保」、「轉入」人員需提供其原參保的個人編號，填報此欄。「新增」人員在申報時暫不填報此欄，其個人編號待錄入微機產生。
（1）「新增」：原未參保人員，屬新增類型，已參保人員不可按新增辦理。
（2）「續保」：原參加過社保，已停保或轉到流動窗口投保，現續接到新單位投保的，屬續保。在流動窗口投保的人員需在申報此表前將欠費繳清並辦理其在流動窗口的停保手續。
（3）「轉入」：此處特指已參保的在徵人員在本市參保單位之間的轉移。
（4）「市外轉入」：此類人員需在單位開戶手續辦理完畢後，由單位到市基金結算中心辦理其轉入基金結算及「市外轉入」異動業務。
「月繳費工資」：應按職工本人上年度月平均工資總額填表報。本年度新招人員，按實際發放的月工資總額填報（但不得低於586元）
企業和個人繳費比例表：
險種國有、集體企業單位繳納22%個人繳納7%
三資、私營企業單位繳納20%個人繳納7%
外來務工人員單位繳納13%個人繳納7%
註：每月20日之前在所管轄社會保險經辦機構辦理
首先確認你的營業執照是在哪一級工商局注冊的（省，市，區，以營業執照上的章為准），然後到相關的社保部門辦理
辦理時間：每月5-20日，攜帶營業執照（正副本最好都帶著，各部門需要的不一樣）原件、復印件，組織機構代碼證（正副本最好都帶著，各部門需要的不一樣）原件、復印件，法人身份證復印件，公章，開戶許可證（有的部門不需要）原件、復印件，員工勞動合同（有的部門不需要），員工身份證復印件（有的部門不需要），到相關部門領取開戶表填寫後申請辦理。註：市醫保需要在養老保險開戶轉月辦理，並在每月1-5號去市醫保中心拷盤，按要求填寫相關文件，5-15號，攜帶上述材料外，還需攜帶單位養老保險繳費明細及U盤，及相關文件電子版前往市醫保中心申請開戶，然後等電話領簽協議（辦理時攜帶公章，法人章），25號後等電話領協議（同時帶上需要辦理醫保卡員工的一寸照片、身份證復印件、公章及每人12元工本費，辦理醫保卡）至此相關手續基本辦理完畢
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❸ 企業給員工辦理養老保險流程
整理員工的資料：戶口本及身份證復印件（加蓋公章）在勞動和社會保障局網站下載社保系統五險合一的企業單機版軟體然後按照操作把員工的信息逐個進行錄機之後點擊增員之後列印信息表（二）和增加表（十一）醫療表（八）最後進行報盤報盤文件千萬不要做更改要不數據去沒了！切忌啊！帶著所有列印的表和報盤的文件拿上網上約的號直接去社保中心辦理就行啦！祝你成功啊！註：如果你單位是朝陽區提前在網上約號要是沒有號得等好長時間才給半理呢！
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❹ 職工辦養老保險需要什麼手續
職工基本養老保險是社會保險中的一個險種。社會保險是指國家通過立法，多渠道籌集資金，對勞動者在年老、失業、患病、工傷、生育而減少勞動收入時給予經濟補償，使他們能夠享有基本生活保障的一項社會保障。
職工基本養老保險的繳納比例是：職工所在企業繳納20%，職工個人承擔8%。以前的規定是，單位那20%裡面的一部分和個人的8%全部劃入個人賬戶，現在單位繳費不再劃入，僅個人繳的那8%劃入個人賬戶。
企業職工養老保險賬戶開戶辦理的流程：
各類企業(含國有企業、集體所有制企業、股份制企業、股份合作制企業、外商投資企業、私營企業等)、企業化管理(職工工資及退休待遇按企業標准執行)的事業單位，均應按屬地管理的原則，到納稅地(非納稅單位按單位地址區域)所管轄社會保險經辦機構辦理社會養老保險登記手續。
新成立的單位應在單位批准成立之日起1個月內輸登記手續，參保單位必須為與其發生事實勞動關系的所有人員(聘用的退休人員除外)辦理社會保險手續。
企業職工養老保險賬戶申請需要提供哪些材料?
社會保險登記表及在職職工增減異動明細表(一式兩份)並在所管轄社會保險經辦機構領取。相關證件如下：
(1)企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件。
(2)中華人民共和國組織機構代碼證。
(3)地稅登記證。
(4)私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質，應補報能證明其私營性質的相關資料(如：工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)。
(5)事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。
(6)駐地辦事處應附總公司或總機構的授權書。
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❺ 養老保險企業開戶流程
一、企業參加社會保險
（1）、企業登記開戶
（2）、企業變更
（3）、暫停
（4）、結戶手續
二、新區社保每月申報流程
三、新區社會保險繳費基數和比例
（1）、繳費基數
（2）、繳費比例
四、新區社會保險費的結算和繳納方式
五、新區社會養老保險
（1）、社會養老保險統籌基金支付范圍
（2）、社會養老保險個人帳戶
（3）、社會養老保險關系的轉移
（4）、個人帳戶中個人繳納部分儲存額或余額的申領
（5）、《職工養老保險手冊》的發放
六、新區社會基本醫療保險
（1）、個人帳戶和統籌基金各自的支付范圍
（2）、社會基本醫療保險個人帳戶的記入比例和金額
（3）、參保職工的就醫方式
（4）、門診醫療費的結付
（5）、住院醫療費的結付
七、新區社會工傷保險
（1）、工傷保險的對象
（2）、工傷保險的范圍
（3）、工傷認定所需材料
（4）、定期傷殘撫恤金的審批和給付
八、新區社會生育保險、
（1）、生育保險補償給付對象
（2）、生育保險給付標准和手續
九、新區社會失業保險
（1）、享受失業保險期限
（2）、享受失業金標准
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