⑴ 社保卡网上上办理（山东潍坊的）
一般情况下就是3个月发放，不过也有例外的，我媳妇儿的医保卡差不多半年了才下来。楼主可以抽时间到潍坊的劳动保险处去问一下，虽然辞职了，但是当时的信息应该是可以查到的。
⑵ 公司社保开户网上怎么办理
第一步：新注册单位办理社保开户登记
营业执照副本和空白A4纸左下角盖公章照片上传至电子邮箱 ；
办理流程：社保武清分中心将综合处理单通过邮箱回传给单位，单位依据“单位编码”进行第二步到开户银行签订协议手续。
第二步：办理银行账户委托扣款流程
1、依据综合处理单上的单位编码即ID号到开户银行签订扣缴社会保险费协议；
2、将银行开户资料原件、扣款协议原件、空白A4纸左下角盖公章照片上传至邮箱。
温馨提示：委托扣款请到如下银行开立银行账户
第三步：办理网上申报电子认证(免费小钥匙)
1、社保用户可在线上进行数字证书的申请、更新、补办、U-KEY解锁等功能。（详见微信公众号“武清社保”-“为您服务”－“CA在线申请流程”，按要求办理）
2、流程：登录网址 －证书申请－天津社会保险－录入信息－上传资料－等待审核－审核通过后工作日24小时邮寄给用户。
⑶ 潍坊市单位办理社保都需要去什么地方有哪些流程
直接去你们单位所在的区劳动局，他们就有专门负责办理的。主要准备劳资开户申请、营业执照及复印件、组织机构代码证及复印件、员工花名册等即可。
⑷ 社保开户网上操作流程
当企业在当地工商局注册成功一个月之后，就可以去当地政府的社保局开通企业社保缴纳账户。社保缴纳方式可以是到社保中心的经办机构办事窗口办理，也可以开通网上办理。
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⑸ 公司刚新开的，要缴纳社保，请问潍坊奎文区的社保开户办理怎么的过程啊求高人指点
《社会保险法》第五十七条中规定“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记”。你们可以持印章，以及相关证件、证书和其他材料的原件和复印件，前往所在地社会保险经办机构填写申请资料，按照其要求申请。
⑹ 网上申请社保账户怎么开户啊
找一个懂的人帮你开户，或者你可以上网络搜索一下，按照步骤来解决你的申请社保账户开户问题。
⑺ 潍坊市单位办理社保都需要去什么地方有哪些流程
1、社会保险办理流程
养老保险相关手续如下：
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
一、
需填报的表格及附报资料：
1、
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。
相关证件如下：
（1）
企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
（2）
中华人民共和国组织机构代码证；
（3）
地税登记证；
（4）
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。
（5）
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
（6）
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）
以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。/>/>2、社保是按比例缴纳费用所以不能说到底多少！/>“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担21%，个人承担8%；医疗保险单位承担9%，个人2%外加10元钱的大病统筹；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.8%全由单位承担；工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。/>/>3、你说的是员工在别的地方办理过社保是吗？这样的话有两种选择：/>（1）、让员工把那边的社保转移过来，接着以前的社保去缴纳。转移手续如下，让员工自己去办理转移吧！/>1、同城的社保无需办理社保转移，参保人离开原工作单位到同一城市的其他单位工作的，参保人只需向新的工作单位提供身份证原件和复印件。就能办理社保费的缴纳。并将会与原社保档案合并计算缴费时间和累计缴费金额。/>2、跨地区流动就业参保人员离开就业参保地时，持身份证到社保局办理《养老保险缴费凭证》，到新的就业工作单位参保并缴纳社保费后，由参保人或用人单位凭《养老保险缴费凭证》向新的参保地的社保局申请养老保险关系转移接续。办理成功后，两地的社保合并计算缴费时间和累计缴费金额。/>（2）、你公司帮员工重新开户办理社保就行了，就当他从来没办过社保一样办理，就是第一点的办理方法去处理！两边的社保加起来缴纳满15年就可以了！这种方法容易点，如果你公司一直有办理社保的，那就去社保局增员就行了，如果刚成立没办过社保的就按第一点去办理就行了！
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