⑴ 北京市工作居住证单位怎么申请开户，求办理流程。
所在单位申请注册。由单位负责人登录北京市人力资源和社会保障局官网进行注册。单位申请注册后，需要持相关材料到社会保障局审核。
单位为员工申请。单位负责人登录北京市人力资源和社会保障局官网，用上步注册成功的用户名和密码登录，为员工申请工作居住证。
个人提交报送材料给单位（具体的材料：1,身份证原件及复印件；2.本科以上的学历证明，含毕业证及学位证（必须两者都有，专接本的需要到公证处公证，费用大概200块钱）;3.近期一寸彩色照片（需要与网上提交申请的电子照片保持一致）;4纳税证明。提供近期6个月以上的缴纳证明;5.劳动合同原件及复印件;6.居住证明;7.房产证原件及复印件。如果房产证尚未批下来的，可以提交购房合同;8.诚信声明。可到北京市人力资源和社会保障局官方网站下载，然后由申请单位盖章;9.下面这些是由单位提供的：社保缴纳证明、单位的营业执照复印件，如果是高新技术企业还需要提供高新技术企业证书复印件.
发起申请。个人登录北京市人力资源和社会保障局官网，用单位申请的用户登录，填写真实有效的信息。
单位审核。个人发起申请后需要所在单位审核。
单位负责人持报送材料送交社会保障局（一般情况只要被退回来申请成功的机率就很大），剩下的就是等候各级审批了。
⑵ 国内人才引进落户的办理一般是怎样的流程呢
你好，，各区县所属单位申请引进的国内人才，可由所在区县政府人事部门办理有关调动审批手续后，报市人事局核准并发放调动通知书。市属单位及驻津单位直接到市人事局办理引进人才的调动审批手续。希望对你有用！
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★ 百家落户 ★
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⑶ 怎么在北京人才开户
提个建议：最好不要去把外地档案调进京（现在据有的会员反映，已经有的人才停止办理外地档案调入了）。主要原因一是没有多大额外的好处；二是如果离职失业，档案转递将相当麻烦，本市人才都不接受外地户籍个人存档。
⑷ 北京人才引进的流程要多久才能落户
你好 看到你的问题 我想问下你现在户口办下来了吗 我老公现在的状态跟你说的好像啊
⑸ 人才引进的办理流程是怎样的
根据《天津市引进人才落户实施办法》，符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人才条件之一的引进人才下载“天津公安”手机移动终端（APP），在线提出落户申请，公安部门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的，落户在本人或配偶名下的产权房、单位集体户、无就业单位的来津人才，在中国北方人才市场人才集体户落户并存档
学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人才、急需型人才的申办流程、所需材料、办事地点：
根据《天津市引进人才落户实施办法》，申办流程：（一）符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人条件之一的引进人才下载“天津公安”手机移动终端（APP），在线提出落户申请，公安部门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的，选择第二条前三款落户地的选择第二条第四款落户地的
所有引进人才在领取准迁证后，回原籍办理户口迁出手续
⑹ 央企人才引进北京户口怎么办理
人才引进办理流程：
1、引进人才本人签署诚信声明，对所提供材料的真实性、有效性和合法性做出书面承诺后，由聘用单位向所在区(含经济技术开发区)或具有管辖权的局级单位提出申请，报市人力社保局审核。
2、市人力社保局对拟引进人才相关材料进行审核，审核通过的办理引进落户手续。
引进人才年龄限制及家庭条件：
1、拟引进的人才应无刑事犯罪记录，提出引进时一般应在聘用单位工作满2年。
2、引进时年龄原则上不超过45周岁，“三城一区”引进的可放宽至50周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。
3、引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
(6)北京人才引进公司开户流程扩展阅读：
在本市行政区域内符合首都城市功能定位和产业发展方向的各类用人主体中稳定工作、贡献突出，且符合以下条件之一的人员，可申请办理人才引进：
1、在国内外取得硕士及以上学位或具有高级专业技术职称的;
2、经人才引进综合评价合格的;
3、经本市行政区域内各区或局级单位按程序推荐的;
4、经相应的人才认定委员会认定推荐的;
5、其他特殊特艺人才或紧缺急需人才。
参考资料：人民网-北京市引进人才管理办法（试行）》印发
⑺ 北京市人才服务中心单位开存档户口需要什么材料
依据《北京市人事代理暂行办法》
第十三条 单位办理委托人事代理，须向代理机构提交委托书、委托代理项目，提供单位有效证件（企业单位营业执照副本或事业单位法人证书副本）；必要时，依据人事代理合同项目需要，还应提供委托代理人员名册、履历表、聘用合同、身份证以及其他有关资料。
个人委托办理人事代理，须向人事代理机构提交人事代理申请书；
必要时，依据人事代理合同项目需要，还应提供辞职、辞退、解聘、应聘、自费出国留学、身份证以及与代理有关的证明材料。
(7)北京人才引进公司开户流程扩展阅读：
北京市人才档案公共管理服务中心关于存档单位办理社会保险须知：
养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险必须同时办理。
单位办理开户时所须提供的材料：
1、企业单位持《企业法人营业执照》、组织机构代码证副本及A4纸复印件1份。
2、集体委托存档人事代理协议书。
3、社会保险登记证原件(初次开户单位由人才社保办理开户后颁发此证)。
4、与银行签订的付款授权书A4纸复印件2份（参统单位按北京市人才服务中心提供的开户名称先到单位所在的开户银行办理北京市同城特约委托收款付款授权书）。
5、参保人员需提供如下材料：
未参加过保险的本市城镇职工需提供18位号码的身份证（或18位号码的户口本）复印件1份、存档卡原件、近期免冠同底1寸彩照2张并通过相关程序报盘；已参加过保险的本市城镇职工需提供转移证明、医疗蓝本及存档卡原件。
6、补充医疗保险相关材料：单位自建方案或商业补充医疗保险合同。
签订协议书，填写相应的表格（如：登记表、基数表等），均加盖公章。
⑻ 人才引进需要什么手续
人才引进的条件及程序
一、条件：
1、 正规院校本科毕业(第一原始学历)；
2、 国家干部身份；
3、 35岁以下，如已婚，需夫妻同时符合以上条件，并同时办理引进；
4、 35岁以上必须具备高级职称。
二、原则：
1、 未婚者只要符合以上条件即可；
2、 已婚人员，夫妻一方为本市户口；如夫妻双方均为非本市户籍，只办理一方入津，不能带小孩；
3、 如夫妻双方或一家三口同时入津，须有自主户权的住房，其他条件人员入津可将户籍落入市人才服务中心集体户口。
三、人才引进办理程序：
1、 档案须先放入户籍所在地(原籍)的人才服务中心(省地市级)；
2、 档案中必须有本科毕业生登记表、参加工作报到证、干部见习转正手续、35岁以上须有初、中、高级职称评审表；
3、 如已婚、全家人才引进，须提供户口本、结婚证、独生子女证、本市购房产权证(或合同书)原件；
4、 由市人才服务中心先开具《商调函》；
5、 持《商调函》到档案所在地商调档案，并由档案所在地人才服务中心开具《同意调出函》并加盖“×××人才服务中心”章；
6、 条件合格者填写《人才引进呈报表》，单位加盖公章；
7、 上报到市人事局，如已受理，10个工作日即可批复；
8、 本人持人事局开具的《调令》和市公安局开具的《准予迁入证明》回原籍办理人事关系和户口迁移手续。